【記者梁敬彥採訪報導】是什麼事能讓全職事奉超過40年、今年70歲、見多識廣的的台北真理堂主任牧師楊寧亞，公開發出「這件事，會大大改變台灣的教會！」的讚嘆？
答案就在楊寧亞牧師近日詳讀的天恩出版社與遇見你出版的新書──《教練的心：基督徒教練的原則、技能與心志》。楊牧師說，自己在70歲這一年讀到這本書，真的有「人生要展開新頁」的感覺！他鼓勵所有渴望為主培育領袖的人，無論是教會、企業還是孩子的父母都要來讀，學習敞開心，做他人生命中的教練。
訓練領袖最不可少的一件事
有心想建造領袖、成為領袖，這樣的心志很好，但我們不一定做的對。「基督徒教練中心」創辦人，同時也是本書作者湯尼．史多茲福斯（Tony Stoltzfus）表示，「用教練的方式說話」，才能激發出他人的內在能力，讓神在這個人生命中的工作被顯明出來。若是做的對，人們的生命會自然成長；若是經常在帶領團隊、建造領袖的事情上身心俱疲，或許方法需要調整。
書中詳細談到「教練會談」的技巧，包括聆聽、提問、行動和支持。楊寧亞牧師分享，教會普遍最缺乏的是「聆聽」，不只對人是這樣，對上帝更是如此。撒但想盡辦法讓我們聽不見，很多事情自然不會有果效。
人們把自己當成世界的中心，要別人都聽自己的，父母不聽、老闆不聽、牧師不聽；每天接觸很多來自世界的聲音，媒體常散播一些不實的訊息，大家都隨便亂講話、不負責任，這個世界充斥著真假莫辨的訊息。撒但、肉體和世界，攔阻了基督徒傾聽聖靈的聲音。「禱告抵擋仇敵、醫治內心、拒絕世界、奉獻自己，邀請聖靈來光照我們，才可能聽得見神的聲音。」
一個好的教練能夠傾聽學員的聲音，更能進一步幫助學員懂得傾聽自己、傾聽上帝。這件事情很重要，因為改變不是教練的責任，知道怎麼聽的人，可以為自己的生命負起責任。《教練的心》像是一本指南，引導人們發揮最好的一面，有技術層面的教導，更重視的是生命養成的過程。
楊寧亞牧師分享說，撒種的比喻是要基督徒預備好自己的心，有耳可聽的，就應當聽，這是很寶貴的提醒。「（傾）聽是一個基督徒要做主工人、成為領袖、進上帝國的首要操練，一個領袖要會聽神及聽人的話！」自己先被教練教導過、才能去教導別人。
不要「單方面授課」，要成為「帶心的教練」
「人最重要的改變，其實是（從）心的改變，無論是牧師還是教師，帶人就要帶心。」楊牧師在培訓教會領袖時發現，「不能夠教（牧）師單方面的授課，而是要以對方為中心，來帶領門徒，而這就是教練」。
聖靈這幾年對楊牧師的帶領，在《教練的心》書中得到印證。他形容自己確實已不再用「制度式」以及「教材式」的方式去裝備人，而是先跟對方討論生命的需要，這是幫助對方成長為第一步。他談到，教會的牧師若扮演輔導的角色，主要是幫助受輔者面對與處理過往的傷害；教練則是幫助當事者扛起責任，不只是面對傷害而已。
就像游泳、籃球比賽，下場比賽的不是教練，教練不見得會比選手厲害。好的教練需要的是傾聽和幫助選手擬訂成長目標，以無條件的愛做基礎，就像耶穌帶門徒一樣。教練的核心就是「為父為母的心」。
楊寧亞牧師相信，若有更多教會都來操練《教練的心》裡面的教導，三年後台灣教會一定會有顯著的改變。好的教練才能帶出好的領袖，知道怎麼樣從心出發，用上帝看待我們的方式，幫助要帶領的人面對自己的成長難題，肩負起將要成為一個領袖的責任。
從教師或師傅傳授自己的功夫，到激發對方的潛能
時代不斷改變，培育領袖人才的方法也需要跟著調整。傳統的領導方法著重「從教師或師傅傳授自己的功夫」，但教練式的領導著重「激發對方的潛能」。我們要明白要培養的是領導者，還是跟隨者？
楊寧亞特別鼓勵那些願意堅守、培養下一代教會領袖的信徒，碰到訓練領袖或帶領的瓶頸時，要問自己「為什麼人帶不出來？」這本書裡面會有答案。
「保羅栽種、亞波羅澆灌，只有上帝使人成長！」楊寧亞牧師說，撒種、栽種與澆灌的人都是上帝所揀選的，他們是單純願意跟隨主、為主所用。願上帝使用《教練的心》祝福台灣及普世的教會，在人才培育的方面，可以跟上主的腳步。
書籍：《教練的心：基督徒教練的原則、技能與心志》
出版社：天恩出版社、遇見你出版
