【特約記者陳秀雯/報導】曾任多家外商企業高階主管的吳立夫，過去是個典型的「工作狂」，在傳統價值觀的驅使下，認為身為丈夫和父親，只要努力賺錢，就是對家庭的最大貢獻。
長年為事業奔波，犧牲了婚姻與親子關係，他也一度遠離教會生活。然而，47歲那年，小女兒的誕生，徹底翻轉了他的生命。他開始重新思考「家的價值」，回轉成為一位願意陪伴、願意愛、也願意信靠上帝的慈父。
忙碌是習慣也是逃避 犧牲了婚姻
吳立夫形容自己有將近二十年的時間，生活幾乎只圍繞著工作打轉。每天「朝十晚十」地投入辦公室，即使是假日，也常常得參加公司活動或主持主管會議。「我太太抱怨自己像偽單親，早上孩子們出門我還沒起床，等我下班回家了孩子都睡著了。」他坦承道，常常見不到孩子的面。
這樣的生活方式，最終導致他的第一段婚姻破裂，也失去了兩位女兒的監護權。然而即使再婚後，生活節奏並未調整，反而在第二任妻子的支持下更加拚命工作。為了升遷，他頻繁出差、接受外派、舉家遷徙。回想那段日子，他說：「我曾經差點因為外派泰國，來不及迎接兒子的出生。」
儘管在40歲那年迎來唯一的兒子，但他仍迅速回到派駐地工作，讓妻子獨自在家坐月子。他淡淡地說：「當時覺得，男人就該賺錢、養家，照顧小孩是女人的事。」那種「只要負責經濟供給就好」的心態，使他漸漸與家庭產生了距離。
亞斯父子冷如冰 關係難以靠近
因長期外派，吳立夫與兒子以理的關係日漸疏遠，加上父子倆都被診斷為亞斯伯格症，讓原本就缺乏情感表達能力的他們，更難進行深入的交流。以理甚至在學校的作文中形容爸爸是「只會工作的機器人」。
過去長期缺席在家庭生活的狀況，也再度發生在第二任婚姻中。他說。有次以理因為晚起快要遲到，妻子希望吳立夫開車送他上學，他卻一口回絕，讓還在念小學的兒子一邊哭一邊搭公車。
有時，以理沒錢吃飯，會傳訊息給媽媽，再由媽媽轉述給同在家裡的他，請求給兒子飯錢，可見兩人關係之疏離。幸運的是，以理從小學起在教會中受到細心牧養，也有教會的哥哥姊姊陪伴輔導，使他漸漸成長為一位品學兼優的孩子。
小女兒的誕生 讓他人生轉彎
命運的轉折點，出現在47歲那年。
當時外派合約即將結束，留在台灣的妻子發現懷孕了，他便返回台灣準備迎接新生命的到來。他也利用這段工作空窗期，陪伴太太產檢、陪產和坐月子，這是他人生中從未有的經驗，而且還是第一次24小時陪伴嬰兒。
這段「強迫中斷工作」的日子，竟成為他和女兒培養感情的黃金時期。他說：「以琳出生後，笑臉常開、貼心溫柔，真的就像我們家的荒漠甘泉。」下班疲憊回家，看到她天真的模樣，再大的壓力都能瞬間消散。
以琳四歲以前，因夫妻都需全職工作，小女兒暫住丈母娘家。但每逢週末，他堅持親自接她回家，也會攜兒帶女一起出差中南部，趁工作之餘創造一家人的相處時光。這些日子也成為他和兒子逐步修復關係的起點。
吳立夫決定徹底改變過去「朝十晚十」的工作型態。自以琳上幼兒園後，他幾乎每天親自送她上學，儘管身為主管，仍盡可能提前下班，接她放學，一起吃晚餐，晚上再用電話和視訊處理剩下的工作。如此慈愛的陪伴，讓以琳常常表示，在家裡她最愛的人是爸爸。
以往，他只會定期給妻子一筆安家費，從不過問家庭財務細節；但這些年他學習主動關心家中與孩子的實際需要，親自支付學費、醫療費、課後活動費等。從中他深刻體會到妻子的辛勞，也開始分擔家務，包括倒垃圾、洗衣服和安排孩子們吃飯，給妻子有更多空間在職場發揮。
他說：「以前我以為給錢就是負責，現在我明白，陪伴與理解才是家庭真正的責任。」
重回教會懷抱 生命更新
儘管信主多年，近年來因為外派與繁忙的工作，無法穩定參加主日聚會。直到女兒升上小學五年級，看見以理過去在教會受牧養的果效，了解到牧養的重要性，因此為了以琳，決定在住家附近的三重靈糧堂聚會，也因此重拾信仰的熱情。
「為了接送以琳參加小組和主日學，我開始推掉假日的會議和出差行程。」女兒每週熱切期待去教會，還指定爸爸要親自接送、不能缺席和遲到。就這樣，全家漸漸恢復穩定聚會的習慣。
甚至，他還為了陪女兒完成每日靈修與讀經筆記，主動研讀聖經內容，與孩子一同查經與禱告。他感慨說：「我本來是為了孩子，後來才發現，是孩子把我帶回了神的愛裡。」
吳立夫回顧這段歷程，完全不是靠著自己的能力，而是上帝的愛與恩典一步步引領。
「如果沒有這些孩子，我或許還在工作中迷失自己。是他們讓我學會什麼是柔軟、什麼是聆聽，也讓我重新知道，什麼才是真正的幸福。」
如今，他不再是那個永遠在出差的工作機器，而是一個會早起接送小孩上、學一起吃早餐，幾乎每天堅持回家與家人共度晚餐的父親。他的故事，是一位父親的悔改與更新，更是上帝用愛挽回一個家庭的真實見證。
就如《羅馬書》八章28節所說：「我們曉得萬事都互相效力，叫愛神的人得益處。」
